2023年度员工离职证明(六篇)(完整)

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2023年度员工离职证明(六篇)(完整)

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员工离职证明篇一

某某先生/女士/小姐自20**年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20**年01月01日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明 

公司名称(加盖公章)

____年__月__日

员工离职证明篇二

离职证明

兹证明自**年**月**日入职我公司担任**部门岗位,至**年**月**日因原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明

公司盖章

日期:
____年__月__日

员工离职证明篇三

离职证明

甲方:(单位名称)

乙方:                         身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20**年**月**日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章):                                                       乙方签字:

甲方代表签字:

员工离职证明篇四

姓名:________ 性别:____ 出生年月:_______________

文化程度:________________ 住址:_____________________ 弄 ______号______室

__________先生/女士于______年______月______日到本公司工作。

_________________________________________________________________________ 于______年______月______日提出离职。

根据《 有限公司劳动合同》的规定,经协商同意,自______年______月______日起批准__________ 先生/女士离职。

离职人:__________________ 经办人:__________________

_________________ 有限公司

员工离职证明篇五

甲方:(单位名称)

乙方:
身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20**年08月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章):
乙方签字:

甲方代表签字:

员工离职证明篇六

甲方:(单位名称)

乙方:
身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20**年x月x日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认 解除 / 终止 劳动关系。

双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章):
甲方代表签字:

乙方签字:

年 月 日

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